1. Istota zarządzania przedsiębiorstwem (przedsięwzięcie).
ZARZ
DZANIE  jest to zespół działań, czyli:
a. Planowanie
b. Podejmowanie decyzji
c. Organizowanie
d. Przewodzenie i motywowanie
e. Kontrola skierowanych na zasoby organizacji, wykorzystywanych i
pozyskiwanych w przedsiębiorstwie oraz jego otoczeniu, aby zapewnić
realizacje celów w sposób sprawny i skuteczny:
i. Zasobów ludzkich
ii. Finansowych
iii. Rzeczowych
iv. Informacyjnych
Zasób ludzki
Funkcje
zarządzania:
- planowanie
Zasób
- organizowanie
finansowy
CELE
- motywowanie
- kontrola
Zasób
informacyjny
Zasób
materialny
a. Zasób ludzki  obejmuje pracowników zatrudnionych na stanowiskach
wykonawczych oraz kierowniczych wraz z posiadanymi przez nich
kompetencjami.
Kompetencje  wiedza, umiejętności, cechy osobowościowe, postawy,
zachowania, morale, wartości, obowiązki, uprawnienia, odpowiedzialność.
b. Zasób finansowy  środki niezbędne potrzebne do sfinansowania działalności
w krótkim, jak i w długim okresie czasu.
c. Zasób informacyjny  są to użyteczne dane, niezbędne do skutecznego
podejmowania decyzji.
d. Zasób materialny  obejmuje m.in. urządzenia, maszyny, materiały, surowce,
budynki itp.
DANE  są to niepodlegające przetworzeniu fakty, dotyczące danej rzeczywistości.
FUNKCJE ZARZ
DZANIA.
1. Planowanie  obejmuje ustalanie określonych celów przedsiębiorstwa
(przedsięwzięcia biznesowego) i decydowanie o najlepszych sposobach ich
osiągnięcia.
2. Organizowanie  sprowadza się do określenia najlepszego sposobu
wgrupowania typów działań i zasobów, np.: dobór personelu, zasobów
rzeczowych, informacyjnych dla uzyskania celów.
3. Przewodzenie (motywowanie, przywództwo)  jest to motywowanie personelu
do pracy w interesie przedsiębiorstwa.
4. Kontrola  wprowadzanie i obserwowanie korekt do bieżących działań dla
ułatwienia realizacji celów.
Istota zarządzania przedsiębiorstwem lub jakimkolwiek przedsięwzięciem
biznesowym sprowadza się do pozyskania i wykorzystania niezbędnych zasobów
firmy poprzez uruchomienie określonych działań dla realizacji wyznaczonych celów w
sposób sprawny i skuteczny (sprawny  działanie bez zbędnego marnotrawstwa,
skuteczność  działanie z powodzeniem).


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
ISTOTA KULTURY ORGANIZACYJNEJ W ZARZĄDZANIU PRZEDSIĘBIORSTWEM PRODUKCYJNYM
Zarządzanie przeds hotel22
Menedzer do zadan specjalnych Czasowe zarzadzanie przedsiebiorstwem medoza
Zarządzanie przeds hotel
Architektura systemow zarzadzania przedsiebiorstwem Wzorce projektowe

więcej podobnych podstron