Scan0042 (3)

PN-N-18001:2004

3.11

najwyższe kierownictwo

osoba lub grupa osób, które na najwyższym szczeblu kierują organizacją (3.14) i ją nadzorują [PN-EN ISO 9000:2001]

3.12

niezgodność

niespełnienie wymagania (3.21) [PN-EN ISO 9000:2001]

3.13

ocena ryzyka zawodowego

proces analizowania ryzyka zawodowego (3.1.8) i wyznaczania jego dopuszczalności

O A A

3.14

organizacja    ‘ĘĘ?

grupa ludzi i infrastruktura, z przypisaniem odpowiedzialności, uprawnień i powiązań

Śff&i raSsi    - ■ - •    ».

PRZYKŁAD Spółka, korporacja, firma, przedsiębiorstwo, instytucja, organizacja charytatywna, samodzielny handlowiec, stowarzyszenie lub część, albo kombinacja wymienionych. -    v;r-

■ _ .    ..    .. '.-.-..-i . ■

UWAGA 1 Przypisanie jest zazwyczaj uregulowane.

r -    • •> ~^s;    • -iii-i

UWAGA 2 Organizacja może być państwowa lub prywatna.' ' Ęff [PN-EN ISO 9000:2001]

3.15

podwykonawca

osoba lub inna organizacja dostarczająca usługi danej organizacji (3.14) w jej miejscach pracy zgodnie z uzgodnionymi wymaganiami, ustaleniami i warunkami _xjS

3.16    fe/

polityka bezpieczeństwa i higieny pracy

deklaracja organizacji (3.14) dotycząca jej intencji i zasad odnoszących się do ogólnych efektów działalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (3.2), określająca ramy do działania i ustalania celów organizacji dotyczących zarządzania bezpieczeństwem i higiena pracy

3.17    fW-    wy;

poważna awaria

zdarzenie, w szczególności emisja, pożar lub eksplozja, powstałe w trakcie procesu przemysłowego, magazynowania lub transportu, w których występuje jedna lub więcej niebezpiecznych substancji, prowadzące do natychmiastowego powstania zagrożenia życia lub zdrowia ludzi lub środowiska, lub powstania takiego zagrożenia z opóźnieniem

3.18

ryzyko zawodowe

prawdopodobieństwo wystąpienia niepożądanych zdarzeń związanych z wykonywaną pracą powodujących straty, w szczególności wystąpienia u pracowników niekorzystnych skutków zdrowotnych w wyniku zagrożeń zawodowych występujących w środowisku pracy lub sposobu wykonywania pracy

UWAGA Według wytycznych ILO-OSH 2001 ryzyko zawodowe jest definiowane jako: “kombinacja prawdopodobieństwa wystąpienia zdarzenia zagrażającego oraz ciężkości urazu lub pogorszenia stanu zdrowia pracowników powodowanego tym zdarzeniem”.

Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
Scan0042 (3) PN-N-18001:2004 3.11 najwyższe kierownictwo osoba lub grupa osób, które na najwyższym s
42904 Scan0042 (3) PN-N-18001:2004 3.11 najwyższe kierownictwo osoba lub grupa osób, które na najwyż
Scan0041 (3) PN-N-18001:2004 3.5 ciągłe doskonalenie powtarzające się działanie mające na celu zwięk
Scan0047 (3) PN-N-18001:2004 c)    przekazywania odpowiednich informacji o zagrożenia
Scan0048 (3) PN-N-18001:2004 15 4.4.5.3 Nadzór nad zapisami Organizacja powinna ustanowić i utrzymyw
69865 Scan0048 (3) PN-N-18001:2004 15 4.4.5.3 Nadzór nad zapisami Organizacja powinna ustanowić i ut
Scan0039 (3) 6 PN-N-18001:2004 W niniejszej normie nie ustanowiono bezwzględnych wymagań dotyczących
Scan0047 (3) PN-N-18001:2004 c)    przekazywania odpowiednich informacji o zagrożenia
23937 Scan0041 (3) PN-N-18001:2004 3.5 ciągłe doskonalenie powtarzające się działanie mające na celu
Instytucja społeczna - osoba lub grupa osób, która ma materialne i niematerialne środki do realizacj
Atlas muzyki$9 538 IV. Przemawianie publiczne cja. w które] jedna osoba lub grupa osób prezentują pe
Władza odniesienia - którą może dysponować jedna osoba lub grupa osób, wynika stąd, że ten, kto sią
Scan0053 (2) 19 PN-N-18001:2004 Przegląd wykonywany przez najwyższe kierownictwo powinien uwzględnia

więcej podobnych podstron