SDC11048

120_Marta Łuczyńska_

gowanie, popieranie i podejmowanie działań mających na celu sprawiedliwy podział dóbr stanowiących własność społeczeństwa, a także ułatwianie powiązań pomiędzy ludźmi i ich społecznymi zasobami.

Odpowiedzialność:

Pracownicy socjalni są odpowiedzialni wobec łudzi, którym służą, wobec swego zawodu i społeczeństwa. Odpowiedzialność ta dotyczy przestrzegania filozofii, celów i wyznaczonego standardu działalności praktycznej.

Nieprzestrzeganie zobowiązań tego Kodeksu Etycznego może doprowadzić do wszczęcia procedur dyscyplinarnych i wyciągnięcia konsekwencji, zgodnie ze statutowymi i niestafutowymi uprawnieniami władz zwierzchnich.

Deklaracja Pracownika Socjalnego

Jako osoba wykonująca zawód pracownika socjalnego, zobowiązuję się do przestrzegania, najlepiej jak potrafię, następujących zobowiązań:

1. Dobro osób, którym służę, uważać będę za swój podstawowy obowiązek zawodowy.

2. Będę przestrzegał z całym oddaniem swoich zobowiązań i spoczywającej na mnie odpowiedzialności.

3. Będę kompetentny w wykonywaniu usług i pełnieniu funkcji, jakich podjąłem się na rzecz osób, którym służę.

4. Będę działać sumiennie, pilnie i efektywnie.

5. Będę szanował każdego człowieka, któremu służę.

6. Będę chronił poufności wszelkich informacji, zdobytych podczas wykonywania czynności zawodowych. Ujawnię takie informacje tylko wtedy, gdy zostanę formalnie upoważniony do tego albo jeśli zostanę zobowiązany do tego prawnie lub zawodowo.

7. Będę pilnował, żeby okoliczności zewnętrzne nie wpływały ujemnie na mój zawodowy osąd, niezależność lub kompetencje.

8. Będę starał się stworzyć i utrzymać warunki i zasady pracy, zgodnie ze standardem działań praktycznych, ustalonym przez ten Kodeks.

9. Jako pracownik socjalny będę tak działał, aby uzyskiwać jak najlepsze wyniki w moim zawodzie.

10. Będę działał na rzecz wprowadzenia zmian społecznych dla powszechnego dobra ludzkości.

Komentarze

Podstawowe zobowiązanie zawodowe

1. Będę uważał dobro osób, którym służę, za mój zasadniczy obowiązek zawodowy.

Komentarz

1.1. Jest to deklaracja podstawowa. Wszelkie następne deklaracje mają na celu pomaganie pracownikowi socjalnemu w utrzymywaniu właściwego standardu działań praktycznych.

1.2. Pracownik socjalny stosować będzie w praktyce takie wartości, jak: akceptacja, samookreślenie i indywidualność, nie dyskryminując nikogo ze względu na rasę, przynależność etniczną, język, religię, status małżeński, płeć, orientację seksualną, wiek, zdolności, status socjoekonomiczny, powiązania polityczne lub pochodzenie przodków.

1.3. Klient (osoby, którym się służy) oznaczać będzie jednostki, rodziny, grupy społeczne, organizacje i społeczności, które zawierają z pracownikiem socjalnym kontrakt (pisemny lub ustny) na rzecz osiągnięcia ustalonych celów psychospołecznych.

Rzetelność

2. Będę w sposób rzetelny wywiązywać się z moich zobowiązań i odpowiedzialności.

Komentarz

2.1. Pracownik socjalny powinien posiadać zasady moralne, zwłaszcza jeśli idzie o prawdę i uczciwe postępowanie oraz takie zalety osobiste, jak uczciwość i szczerość.

2.2. Rzetelność stanowi podstawę praktyki pracy socjalnej i dlatego leży u podstaw każdej deklaracji etycznej.

2.3. Pracownik socjalny przedstawiać powinien w sposób uczciwy i dokładny swoje wykształcenie, wyszkolenie, doświadczenia, afiliacje zawodowe, kompetencje, charakter świadczonych usług i prowadzonej działalności.

23.1. Stopnie naukowe należy wymieniać tylko wówczas, jeżeli zostały uzyskane w instytucjach prawnie do ich nadawania uprawnionych.

2.3.2. Nikt nie powinien twierdzić, że ma formalne wykształcenie lub przeszkolenie w zakresie pracy socjalnej, tylko dlatego, że uczęszczał na wykłady, pokazy lub brał udział w konferencjach, dyskusjach specjalistycznych, zajęciach warsztatowych, seminariach itp., o ile